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＜クリニックの特徴＞
国分寺駅から徒歩2分というアクセス良好な美容皮膚科・皮膚科クリニックです。未経験歓迎で幅広い年代のスタッフが在籍し、働きやすい環境が整っています。
完全オフ制度や子育て応援制度も充実し、長く安心して働ける職場です。

＜メイン施術＞
皮膚科と美容皮膚科の両面から患者様の美と健康をサポートしています。美容医療の需要が高まる中、患者様から感謝される機会も多く、やりがいを感じられる職場です。
看護助手として治療補助や患者様対応に携わることで、専門的な知識とスキルを身につけることができます。

＜研修制度＞
看護助手未経験の方も安心の教育体制を整えています。先輩スタッフやドクターが丁寧に指導し、診療の補助や接遇マナーまで幅広く学べます。

＜待遇＞
年間休日123日、木・日・祝休みでプライベートも充実。産休・育休実績があり、女性が働きやすい制度も整っています。美容医療施術やドクターズコスメの社員割引も利用可能です。

＜クリニックの特徴＞
患者様への誠実な対応とスタッフ同士の連携を大切にしている職場です。無理のない働き方を重視しており、長期的に安定したキャリアを築けます。

＜メイン施術＞
専門性の高い発毛治療に加え、いびき治療など新しいメニューもスタート予定。身体的なコンプレックスに向き合う施術が多く、感謝の声を直接いただける機会が多いのも魅力です。

＜研修制度＞
初日はトレーニングセンターでの座学からスタート。必要な知識や説明のコツをしっかり学んでから現場へ配属されるため、自信を持って業務に取り組めます。未経験者の入社も多数ございます。

＜待遇＞
有給取得率100％、年間休日125日、残業ほぼなし。ワークライフバランスを大切にしたい方にぴったりの環境です。社員割引や家族割引もあり、自分磨きも叶います。

＜クリニックの特徴＞
全国に多数展開する自由診療クリニックで、安定した経営基盤のもと、長期的なキャリアを築ける環境が整っています。未経験からスタートされたスタッフも多く、20代～40代の幅広い層が活躍中です。

＜メイン施術＞
発毛治療を中心に、今後は新たにいびき治療も導入予定。デリケートなお悩みに寄り添いながら、患者様の生活の質を高めるお手伝いができるやりがいのあるお仕事です。

＜研修制度＞
入社後2週間はトレーニングセンターで同期と一緒に研修を受けた後、各院でのOJTへ。基礎から丁寧に学べるカリキュラムで、美容医療業界が初めての方も安心して業務をスタートできます。接客経験やコミュニケーションスキルも大いに活かせます。

＜待遇＞
賞与年2回（昨年実績4ヶ月分）に加え、遅番手当や出張手当も充実。年間休日は125日以上で、有給承認率100％、産休・育休の取得実績も多数。プライベートも大切にしながら働ける職場です。グループ院の美容外科・皮膚科を含めた社員割引・家族割引制度など、美容と健康をサポートする制度も整っています。

＜クリニックの特徴＞
地域密着型で患者様一人ひとりに寄り添った診療を行うアットホームな環境。

＜メイン施術＞
美容皮膚科・一般皮膚科を中心とした幅広い施術に対応。

＜研修制度＞
先輩スタッフによるOJT研修やマニュアル完備で未経験でも安心。

＜待遇＞
社会保険完備・スタッフ割引制度・ユニフォーム貸与など充実。

＜クリニックの特徴＞
地域密着型で患者様との信頼関係を大切にするクリニック。土曜は14時30分までと美容クリニックでは珍しく、土曜のプライベートを大切にできる環境です。医療事務も診療サポートまで幅広く関われるため、やりがいを感じやすい職場です。

＜メイン施術＞
美容皮膚科・美容外科の受付対応、美容施術の予約管理、診療補助などを担当します。

＜研修制度＞
未経験者にも丁寧なOJTを実施。業務に必要な知識やPC操作、レセプト作成まで段階的に習得可能です。

＜待遇＞
有給休暇100％消化、産休育休100％取得可能でスタッフ全員でサポートしあいながら働く社風です。

＜クリニックの特徴＞
都心の好立地にあり、国内外から多くの患者様が来院する国際的な美容クリニック。語学力を活かして活躍できる環境です。

＜メイン施術＞
美容皮膚科・注入系・スキンケア治療を中心。

＜研修制度＞
入社後のOJT研修で医療知識や専門用語を未経験から学べます。

＜待遇＞
残業手当1分単位支給、土日祝日手当、産休育休実績あり。有給消化率も高く安心して働けます。

＜クリニックの特徴＞
「人を大切にする」を理念に掲げ、患者様はもちろんスタッフの幸せも大切にしているクリニックです。年間休日125日以上、残業ほぼなしの環境で安心して長く働けます。

＜メイン施術＞
AGA治療に特化しており、受付事務として患者様のお悩みを伺い、ご案内やカウンセリングサポートを行います。人と関わることが好きな方にぴったりです。

＜研修制度＞
入社後は2週間の基礎研修と現場でのOJTを通じて、未経験の方でも安心してスキルを習得できます。丁寧に学べる体制が整っています。

＜待遇＞
賞与年2回（実績4か月分）、昇給年2回。交通費・残業代全額支給に加え、インセンティブや各種手当、社員割引など福利厚生も充実しています。