忙しいだけでスキルが広がらない。大手美容クリニック看護師（30歳）が同業転職し大幅年収アップ。
30歳 女性/看護師 - 年収 ：
- 年収480万
- 仕事内容：
- 美容外科
- 勤務形態：
- 週5
- 年収 ：
- 年収650万
- 仕事内容：
- 美容外科
- 勤務形態：
- 週5
転職理由
前職は大手美容クリニックに勤務しており、働き始めた当初は念願の美容看護師になれたこと自体にやりがいを感じていました。症例数も多く、忙しいながらも施術経験を積める環境ではありました。
ただ、次第に「このままでいいのだろうか」と感じる場面が増えていきました。クリニックの規模が大きい分、業務はかなり細かく分業されており、担当できる施術がほぼ固定されていたためです。毎日同じ施術を繰り返すことが多く、気づけばルーチンワーク、まるでロボットかのような働き方になっていました。
また、来院数が多いクリニックだったこともあり、とにかく回転重視の現場でした。患者様の予約が詰まっている日は休憩の時間がほとんど取れないこともあり、病棟以上に業務負担も感じていました。「忙しいのに経験の幅が広がらない」という状況に、次第に物足りなさを感じるようになりました。
美容医療の分野で働き続けたい気持ちはありましたが、せっかくこの業界にいるなら、もっと技術を身につけて看護師としての専門性を高めたいと思うようになり、転職を考え始めました。
自由診療・美容医療に興味を持ったきっかけ
美容医療に興味を持ったきっかけは、もともと美容が好きだったことです。学生時代からスキンケアや美容施術に関心があり、美容皮膚科で施術を受けた経験もありました。
実際に美容クリニックで働いてみて感じたのは、患者様の来院理由が前向きであることです。保険診療の現場とは違い、「もっときれいになりたい」「自分に自信を持ちたい」といったポジティブな気持ちで来院される患者様が多く、そのサポートができることに魅力を感じました。
ただ、働いていく中で「美容医療」と一口に言っても、クリニックの形態によって環境や働き方が大きく違うことにも気づきました。より技術力を重視するクリニックで経験を積みたいと思うようになったことが、転職を意識するきっかけになりました。
自由診療・美容医療への転職活動での不安
美容クリニックから美容クリニックへの転職ではありましたが、不安は少なくありませんでした。
特に気になっていたのは、クリニックごとのカラーや院長との相性です。美容医療の現場は院長の考え方や方針によって職場の雰囲気が大きく変わる認識でいたため、もし万が一相性が合わなかったらどうしようという不安がありました。
また、求人票だけでは実際の働き方や雰囲気が分かりにくい点も気になっていました。たとえば「症例数が多い」と書いてあっても、実際に看護師がどの程度施術に入るのか、どこまで任せてもらえるのかはクリニックによって違うと感じていたためです。
すでに美容の経験があるからこそ、「次の職場選びは失敗したくない」という気持ちが強く、転職活動は慎重に進めたいと考えていました。
新しい勤務先が決定するまでの流れ
まずは美容医療の求人を専門に扱っているエージェントに相談してみようと思い、美医転科に登録しました。
最初の面談では、これまでの業務内容や担当していた施術、今後どのような経験を積んでいきたいかについて詳しくヒアリングしていただきました。その中で、「年収を上げたい」という希望だけでなく、「技術を身につけたい」「オペに関わる経験を増やしたい」といったキャリアの軸を整理してもらえたことが印象に残っています。
いくつかのクリニックを紹介していただき、気になるクリニックについては事前に詳しい情報を共有してもらいました。そのうえで面接に進み、実際に面接で院長とお話しする中で雰囲気や考え方を確認することができました。
最終的には、症例数が多く技術力の高さで定評のある美容外科から内定をいただき、転職を決めました。
美医転科で案内された求人・アドバイス
紹介していただいた中でも特に魅力的だったのが、技術特化型の美容外科クリニックの求人でした。オペ症例が多く、自分が極めていきたいと思う施術に深く関わることができる環境だと聞き、自分が求めていた経験が積める職場だと感じました。
求人票だけでは分からない情報として、募集背景や看護師の離職率などもエージェントを通じて具体的に教えていただけたのは非常に参考になりました。
また、「年収アップだけを目的にするのではなく、どんな経験を積むことで将来の市場価値が上がるかを考えて選んだ方がいい」というアドバイスも印象的でした。自分のキャリアの方向性を整理できたことは、今回の転職活動で大きな収穫だったと思います。
転職を振り返って
現在は、特化型の美容外科で働いています。前職と同じく日勤のみの勤務ですが、オペに関わる機会が増え、新しい施術や担当業務を広げられる環境にやりがいを感じています。
また、患者様一人ひとりにかけられる時間も比較的長く、丁寧に向き合える点も魅力です。忙しい日もありますが、「新しいスキルを身につけている」という実感があるため、以前のようなルーチンワークの感覚はなくなりました。
年収も480万円から650万円に上がり、収入面でも満足しています。それ以上に、自分の専門性が高まり、替えが効かない看護師として市場価値が上がっているという実感があることが大きいです。
美容看護師として働き続ける上では院長との相性やクリニックの方針がとても重要だと思いますが、直接聞きにくいこともエージェントを通して詳しい情報を教えていただけたことでミスマッチを避けることができたと感じています。今回の転職は、キャリアアップという意味でも良い選択だったと思っています。
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